Gestión del talento humano. / Idalberto Chiavenato

Por: Chiavenato, IdalbertoMéxico : McGraw-Hill, 2009Edición: 3a. edDescripción: 586p p 20x26 cmsISBN: 9789701073407Tema(s): Higiene y seguridad en el trabajo | Planifiación de recursos humanos | Administración de personal | Recursos humanos | Selección de personalClasificación CDD: 658.3 C441g
Contenidos:
PARTE I NUEVOS DESAFIOS DE LA GESTION DEL TALENTO HUMANO. -- Cap. 1 Introducción a la moderna gestión del talento humano. -- Cap. 2 Gestión del talento humano en un ambiente dinámico y competitivo. -- Cap. 3 Planeación estratégica de la gestión del talento humano. -- PARTE II ADMISIÓN DE PERSONAS. -- Cap. 4 Reclutamiento de personas. -- Cap. 5 Selección de personas. -- PARTE III APLICACIÓN DE PERSONAS. -- Cap. 6 Orientación de las personas. -- Cap. 7 Diseño de cargos. -- Cap. 8 Evaluación del desempeño humano. -- PARTE IV COMPENSACIÓN DE LAS PERSONAS. -- Cap. 9 Remuneración. Cap. 10 Programas de incentivos. Cap. 11 Beneficios y servicios. PARTE V DESARROLLO DE PERSONAS. -- Cap. 12 Entrenamiento. -- Cap. 13 Desarrollo de personas y de organizaciones. -- PARTE VI MANTENIMIENTO DE LAS CONDICIONES LABORALES DE LAS PERSONAS. -- Cap. 14 Relaciones con los empleados. -- Cap. 15 Higiene, seguridad y calidad de vida. -- PARTE VII MONITOREO DE PERSONAS. -- Cap. 16 Banco de datos y sistemas de información de RH PARTE VIII EL FUTURO DE LA GESTION DEL TALENTO HUMANO. -- Cap. 17 Evaluación de la función de la gestión del talento humano.
Etiquetas de esta biblioteca: No hay etiquetas de esta biblioteca para este título. Ingresar para agregar etiquetas.
    Valoración media: 0.0 (0 votos)
Tipo de ítem Ubicación actual Colección Signatura Copia número Estado Notas Fecha de vencimiento Código de barras
LIBRO GENERAL LIBRO GENERAL Biblioteca Central Bogotá
COLEC_GEN 658.3 C441g 2009 (Navegar estantería) Ej. 1 Disponible Encuéntrelo en Piso 1, Colección Facultad de Ciencias Empresariales - Facultad de Contaduría y Finanzas Internacionales 008668

PARTE I NUEVOS DESAFIOS DE LA GESTION DEL TALENTO HUMANO. -- Cap. 1 Introducción a la moderna gestión del talento humano. -- Cap. 2 Gestión del talento humano en un ambiente dinámico y competitivo. -- Cap. 3 Planeación estratégica de la gestión del talento humano. -- PARTE II ADMISIÓN DE PERSONAS. -- Cap. 4 Reclutamiento de personas. -- Cap. 5 Selección de personas. -- PARTE III APLICACIÓN DE PERSONAS. -- Cap. 6 Orientación de las personas. -- Cap. 7 Diseño de cargos. -- Cap. 8 Evaluación del desempeño humano. -- PARTE IV COMPENSACIÓN DE LAS PERSONAS. --
Cap. 9 Remuneración. Cap. 10 Programas de incentivos. Cap. 11 Beneficios y servicios. PARTE V DESARROLLO DE PERSONAS. -- Cap. 12 Entrenamiento. -- Cap. 13 Desarrollo de personas y de organizaciones. -- PARTE VI MANTENIMIENTO DE LAS CONDICIONES LABORALES DE LAS PERSONAS. -- Cap. 14 Relaciones con los empleados. -- Cap. 15 Higiene, seguridad y calidad de vida. -- PARTE VII MONITOREO DE PERSONAS. -- Cap. 16 Banco de datos y sistemas de información de RH PARTE VIII EL FUTURO DE LA GESTION DEL TALENTO HUMANO. -- Cap. 17 Evaluación de la función de la gestión del talento humano.

No hay comentarios en este titulo.

para colocar un comentario.